Cesta k vítězství: Úspěch versus etika a morálka

Proč není úspěch jako úspěch? A jsou situace, kdy občas podvádíme všichni?

Jaké typy motivace mají vliv na (ne)etické jednání? Jakou roli hraje morálka v managementu? A jakou v soukromém životě? To se dozvíte na tomto půldenním workshopu.

Pochopit důvody neetického jednání – ať už v byznysu či ve vrcholovém sportu nebo v životě – vám pomůže Marian Jelínek, bývalý osobní kouč Jaromíra Jágra.

Proč zvolit tento program

  • Uvědomíte si rizika přeceňování „všemocné“ motivace
  • Zjistíte rozdíl mezi vnější motivací a vnitřní seberealizací
  • Poznáte různé příčiny neetického jednání lidí i celých firem

Komu je určen

Inspirativní workshop Mariana Jelínka doporučujeme všem, kteří chtějí pochopit kořeny neetického jednání – ať už v byznysu, ve vrcholovém sportu či v životě.

Témata

  • Není vítězství jako vítězství: různorodost cest k úspěchu
  • Emoční vs. racionální investice – logická uchopitelnost a emoční atraktivita
  • „Pracovní desatero“ – vytyčení našeho „hřiště“ morálky
  • Tajemství maximálního výkonu – a jeho etické limity

Možná nevíte, že...

Lektor Marian Jelínek je bývalým osobním koučem Jaromíra Jágra a jako asistent hlavního trenéra získal hokejový titul mistrů světa 2005 z Vídně a dva extraligové tituly s HC Sparta Praha. Kromě vrcholového sportu příležitostně působí i jako kouč českých vrcholových manažerů.

Lektorský tým a hosté

Termíny programu

12.6.2019, 14.30 - 18 hod
Praha, Kód: O_3227
4 800 Kč
1 den

Související
programy

Program vám
připravíme
na míru

Nezávazná poptávka

adrenalin agrese akceptace alibi ambice antidepresiva autenticita autentický leadership autentický projev autentika autorita balance bariéry bát se bezmoc beznaděj bezpečí bezpráví blahobyt bloky bod zlomu bolest budování týmů budování vztahů být sám sebou cesta k vítězství cilivost cílový feťák citové prožívání citový život čest čestnost demotivace deprese disciplína dozrávání osobnosti důvěra důvěryhodnost ego egocentrismus emoce emočně sociální vlastnosti emoční činnosti emoční inteligence emoční investice emoční klima emoční návyk emoční otevřenost emoční projevy emoční rozvoj emoční stabilita  emoční šok emoční vazba Empatie etika existenční vakuum explicitní postoj frustrace frustrační tolerance hodnotový management Hodnoty hodnoty firmy hranice hrozba challenge change change management charakter charakter osobnosti charakterové vlastnosti chování chyba inspirace instink leadera instinkt intuice jedinečnost jednání jednání člověka kariéra klíčové dovednosti klíčové kompetence klid komfort komfortní zona kompromis komunikace komunikační dovednosti konflikty korupce kreativita krize krizové situce kultivace osobnosti kultura firmy kvalita osobnosti kvalita života lead yourself leader lež lhostejnost lidské hodnoty lidské zdroje lidskost lidský faktor lidský potenciál life styl limit lítost management management a leadership management emocí manager manažer manipulace morálka morální aspekt motivace bez motivace motivace lidí motivační program náročné situace náročnost nároky náruživost návaly hněvu negativní chování negativní motivace negativní postoj negativní projevy nenávist nespolehlivost nestrannost nevděk nízká sebedůvěra nízké sebevědomí obchodní dovednosti objektivita obrana obranný mechanismus odhodlání odpovědnost odvaha ohleduplnost ochránce opravdovost orientace na výkon orientace na výsledek osobní hodnoty pasivita pasivní agrese peníze poctivost podráždění pokora postoj pozitivita pozitivní emoce pozitivní chování pozitivní motivace pozitivní myšlení   pozitivní přístup poznání práce s emocemi pracovní chování pracovní motivace pracovní návyky prestiž prevence prevence konfliktů priority profesní rozvoj program program osobního rozvoje program osobnostního rozvoje program pro manažery programy pro firmy programy rozvoje project management projektová kultura projektové myšlení projektové řízení Projev projevy chování prosazení prospěšnost prostředí přednáška přesvědčení přijímání odpovědnosti přizpůsobivost remote remote management respekt respekt a uznání  rigidita risk rozvoj leadera rozvoj lidí rozvoj managementu rozvoj manažerů rozvoj mistrů rozvoj osobnosti rozvoj osobnosti manažera rozvoj týmu rozvoj zevnitř ven rozvojový program řešení konfliktů řízení emocí řízení lidí řízení projektů řízení týmu řízení změn scénáře sebehodnota sebekontrola sebeprezentace seberealizace sebeúcta sebeuvědomění Sebevedení sebevědomí seminář slabost smysl snížená hodnota soft skills soutěživost spekulace spokojený život společenská obratnost spolupráce spolupráce na dálku spravedlnost správné činy strategické řízení superego svoboda školení šlechetnost tolerance Top management tragické scénáře trénink trénink osobnostního rozvoje tréninkový program tým týmová práce úcta upřímnost úspěch vděk vědomí hodnoty vědomí sebe velkorysost virtuální spolupráce virtuální týmy vitalita vize vlastnosti osobnosti vliv vlivy prostředí vnější motivace vnější prostředí vnější příčina vnitřní jistota vnitřní klid vnitřní kritik vnitřní leadership vnitřní motivace vnitřní napětí vnitřní příčina vnitřní příčiny vnitřní resistence vnitřní síla vnitřní svět vnitřní změna výčitka výkon výkonnost výkonnost manažera vyšší kvalita osobnosti vzájemné vztahy vzdělávací kurzy vzdělávací programy vzdělávací semináře vzdělávání vzdělávání manažerů vzorce chování vztahy workshop yourself zábava závist zevnitř ven změna myšlení změna zevnitř ven zóna komfortu zóna stresu zralost zralost osobnosti zvládání konfliktu zvládání stresu zvládání změn život bez limitu životní fáze životní klid životní situace
Další oblasti

Pište, volejte